Mitarbeiter und Kollegen Informieren
Bleiben Sie transparent! Die Krise kann zu hohen Unsicherheiten und Bedenken bei Ihren Mitarbeitern führen. Durch frühe und regelmäßige Informationen über den aktuellen Stand und weitere Entwicklungen in Ihrem Unternehmen stärken Sie das Vertrauen der Mitarbeiter in Sie als starken Arbeitgeber auch in Krisenzeiten.
Hier können E-Mail-Strecken perfekt eingesetzt werden, zum Beispiel um Informationen über Home-Office-Regelungen, Tipps zum Arbeiten zu Hause oder Themen aus Ihrer Branche an Ihre Mitarbeiter zu kommunizieren. Auch digitale Nähe, die im Moment wichtiger denn je ist, kann so geschaffen und sozialer Abstand verringert werden. Denken Sie an Geburtstagsgrüße für Ihre Mitarbeiter, aufmunternde E-Mails oder andere Triggermails an Ihre Mitarbeiter und Kollegen.